مدیریت

ارزیابی ارتباط میان ابعاد رهبری معنوی و رضایت شغلی کارکنان شعب بانک پارسیان در استان تهران93

ارزیابی ارتباط میان ابعاد رهبری معنوی و رضایت شغلی کارکنان شعب بانک پارسیان در استان تهران93

ارزیابی ارتباط میان ابعاد رهبری معنوی و رضایت شغلی کارکنان شعب بانک پارسیان در استان تهران93

فهرست عناوین
عنوان صفحه
چکیده:1
فصل اول: کلیات پژوهش.. 2
1-1- مقدمه3
1-2. بیان مسئله4
1-3. اهمیت و ضرورت انجام پژوهش.. 6
1-4. سؤالات پژوهش.. 8
1-5. هدف از انجام پژوهش.. 9
1-6. چارچوب نظری پژوهش.. 9
1-7. فرضیه‌های پژوهش.. 11
1-8. تعاریفمفهومی و عملیاتی متغیرهای تحقیق. 12
1-9. قلمرو پژوهش.. 14
فصل دوم: مبانی نظری و پیشینه پژوهش.. 15
1-1- مقدمه16
2-1- مروری بر تاریخچه رهبری معنوی. 16
2-2. اهمیت و ضرورت رهبری معنوی. 19
2-3. تعاریف و اصطلاحات.. 20
2-3-1. مفاهیم و تعاریف معنویت در رهبری…

نوشته های مشابه

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

دکمه بازگشت به بالا